SAP Project Manager (m/w/d)

Wir bei der BA Business Advice sind ein führendes SAP-Beratungshaus im Bereich der digitalen Transformation und Cloud-Lösungen. Mit Fokus auf SAP-Technologien helfen wir unseren Kunden, ihre Geschäftsprozesse zu optimieren und ihre Effizienz zu steigern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen SAP Projektmanager, der Kundenprojekte erfolgreich leitet, umsetzt und unsere GROW-Strategie realisiert.

#Aufgaben

• Planung und Steuerung von SAP-Projekten sowie Sicherstellung der Projektzielerreichung
• Koordination und fachliche Führung von interdisziplinären Teams
• Sparring mit dem Management auf Kundenseite
• Orchestrierung mehrerer (Teil-)Projekte und Sicherstellung der Integration aller beteiligten Workstreams
• Begleitung von Projekten ab der Pre-Sales Phase bis hin zur Serviceübergabe
• Risk Management, Stakeholder-Management und Kommunikationsmanagement
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement Best Practices

#Top Skills

• Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten, idealerweise nach SAP Activate (S/4HANA & Cloud)
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und strukturierter Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und sicheres Auftreten auf C-Level
• Souveränes Stakeholder-Management und klare Steuerung von Risiken & Kommunikation
• Ausgeprägtes Ownership: proaktiv, lösungsorientiert, qualitätsgetrieben
• Erfahrung in der Koordination interdisziplinärer Teams und Workstreams
• Change Management (OCM) von Vorteil
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse

Unsere wichtigsten Anforderungen an dich: Leading People Management – State of SAP Art (Cloud) Projektmanagement (SAP Activate). Du agierst eigenverantwortlich und dein innerer Treiber ist, mit deiner Expertise höchstprofessionell Projekte umzusetzen. Organizational Change Management ist von Vorteil beim Kunden und hilft dir, intern dich in einer lernenden Organisation kontinuierlich weiterzuentwickeln.

• New Work: Arbeiten in der modernen Arbeitswelt
• New Pay: Lohnende Gehaltsmodelle & Benefits wie Sportangebot & Firmenevents – inklusive legendärer Partys
• Enabling: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Onboarding: 6 Monate Executive Coaching
• Mobility Options: Bike & Car (All in Flat Tanken)
• Equipment: Moderne Technik & Tools